昨日,市人力社保局发布2021年度人力资源市场部分职位工资价位和2020年度行业人工成本信息。
从这份调查表的总体情况看,将宁波市企业从业人员工资报酬按照从低到高排序,处在10%、25%、50%、75%和90%位置的分位值分别为42810元/年、54936元/年、70950元/年、100000元/年和156292元/年。
人社部门的有关负责人告诉记者,本次发布的工资价位和人工成本信息是在调查我市经营正常、工资分配制度较完善的2843家不同经济成分企业人工成本数据及371869名全年正常上班职工工资报酬数据基础上,经过技术归类、汇总、审核、处理和分析后形成的。
同时,这份信息中还调查测算了全市12个行业门类及27个制造业分规模和分登记注册类型企业人均人工成本水平、人工成本构成及效益情况。
从企业人均人工成本水平来看,将宁波市全行业企业人均人工成本水平按照从低到高排序,处在10%、25%、50%、75%和90%位置的分位值分别为5.32万元/年、6.57万元/年、8.38万元/年、11.60万元/年和18.14万元/年;从人工成本构成来看,从业人员工资报酬、福利费用、教育经费、保险费用、劳动保护费用、住房费用、其他人工成本占人工成本总计的比重分别为85.6%、4.7%、0.3%、5.8%、0.5%、1.7%、1.3%。从人工成本效益来看,全行业人工成本占总成本的比重为28.9%,人事费用率为25.3%,人工成本利润率为45.7%。
人社部门有关负责人告诉记者,人力资源市场部分职位工资价位和行业人工成本信息是供企业和劳动者参考的人力资源,数据来源于不同类型企业和劳动者2020年度企业人工成本和从业人员工资报酬数据,可为企业招聘、劳动者求职以及开展工资集体协商确定工资水平等提供信息参考。(记者周琼通讯员任社)
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